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Die Statistik zeigt die Top-5-Recruiting-Kanäle für die Kommunikation offener Stellen in der Logistik. Sie bildet die Ergebnisse einer Umfrage unter Personalverantwortlichen im Handel im Rahmen der EHI-Studie „Talents4Retail 2021“ ab.
Um offene Stellen zu kommunizieren, werden in der Logistik am häufigsten Online-Stellenbörsen (46 Prozent der Befragten) und die Arbeitsagentur (46 Prozent) genutzt.
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