Gründe für die Nichtbesetzung von Stellen im Handel – Anteil der im Rahmen der EHI-Erhebung „Talents4Retail 2023/24" befragten Personalverantwortlichen im Handel (in Prozent)

Die Statistik zeigt die Ergebnisse einer Händlerbefragung im Rahmen der EHI-Studie „Talents4Retail 2023/24“ und bildet die Antworten der befragten HR-Verantwortlichen auf die Frage nach den Gründen für die Nichtbesetzung von Stellen ab. 

Wenn Stellen längere Zeit unbesetzt bleiben, liegt dies vor allem an einer nicht ausreichenden Qualifikation von Bewerber:innen. Das geben 68 Prozent der befragten Personalverantwortlichen an.