Bereits im Handel ergriffene Maßnahmen für den New-Work-Transformationsprozess (2021)

Bereits im Handel ergriffene Maßnahmen für den New-Work-Transformationsprozess (2021)

Erklärtext

Die vorliegende Infografik zeigt Ergebnisse einer Umfrage unter HR-Verantwortlichen der Handelsbranche im deutschsprachigen Raum für die EHI-Studie „New Work im Handel 2021“. 64 Prozent der HR-Verantwortlichen im Handel geben an, dass sich ihr Unternehmen bereits in einem Transformationsprozess befindet und weitere 10 Prozent planen Maßnahmen, um einen solchen Prozess voranzutreiben. An der Spitze der bereits ergriffenen Maßnahmen stehen Flexibilisierung von Arbeitsort (100 Prozent) und Arbeitszeit (95 Prozent) sowie das Thema Prozessdigitalisierung (90 Prozent). Auch Kommunikation, Führung sowie die Flexibilisierung von Strukturen und Prozessen für mehr Agilität sind wichtige Handlungsfelder, die drei Viertel bereits betreiben, um New Work im Handel umzusetzen.

Die vollständige Studie „New Work im Handel 2021" ist im EHI-Shop und auf ehi.org erhältlich.